Должностная инструкция начальника федерального бюджетного учреждения



ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
начальника федерального бюджетного учреждения Федеральной службы
по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия
человека

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные
обязанности, права и ответственность руководителя (главного врача,
директора, начальника) (далее - Руководитель учреждения) федерального
бюджетного учреждения Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав
потребителей и благополучия человека - ___________________________.
(наименование учреждения)
1.2. Руководитель учреждения назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Руководителя ___________________________.
1.3. Руководитель учреждения подчиняется непосредственно Руководителю Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.
1.4. На должность руководителя учреждения назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по специальности "Медико-профилактическое дело", послевузовское профессиональное образование и/или дополнительное профессиональное образование, сертификат специалиста по специальности "Социальная гигиена и организация госсанэпидслужбы", стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет.
Для главных врачей федеральных государственных учреждений здравоохранения - Центров гигиены и эпидемиологии - высшее профессиональное образование по специальности "Медико-профилактическое дело" и послевузовское профессиональное образование и/или дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности "Социальная гигиена и организация госсанэпидслужбы", стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет.
1.5. Руководитель учреждения в своей деятельности руководствуется:
- уставом учреждения;
- правилами внутреннего трудового распорядка;
- приказами и распоряжениями Руководителя Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека;
- настоящей должностной инструкцией.
1.6. Руководитель учреждения должен знать:
- Конституцию Российской Федерации;
- законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения, защиты прав потребителей и санитарно-эпидемиологического благополучия населения;
- теоретические и организационные основы государственного санитарно-эпидемиологического надзора и его обеспечения;
- критерии оценки и показатели, характеризующие состояние здоровья населения, факторы среды обитания человека;
- принципы организации труда, планово-экономической и финансовой деятельности учреждения;
- порядок заключения и исполнения хозяйственных и трудовых договоров;
- формы и методы организации гигиенического образования и воспитания населения;
- порядок ведения первичной учетно-отчетной документации;
- медицинскую этику;
- психологию профессионального общения;
- основы трудового законодательства;
- правила по охране труда и пожарной безопасности;
- основы медицины катастроф.
1.7. При отсутствии Руководителя учреждения его функции выполняет _______________________.

2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Руководитель учреждения:
2.1. Осуществляет руководство деятельностью федерального бюджетного учреждения Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.
2.2. Организует работу коллектива учреждения по обеспечению деятельности надзорных органов Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по выполнению возложенных на них задач, по оказанию и предоставлению качественных услуг населению.
2.3. Утверждает штатное расписание, финансовый план, годовой отчет и годовой бухгалтерский баланс учреждения.
2.4. Осуществляет взаимодействие с органами государственной власти и общественными объединениями по вопросам защиты прав потребителей и обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения.
2.5. Вносит в органы государственной власти предложения по вопросам выполнения санитарного законодательства.
2.6. Осуществляет анализ деятельности учреждения и на основе оценки показателей его работы принимает необходимые меры по улучшению форм и методов работы.
2.7. Обеспечивает выполнение обязательств по коллективному договору. Обеспечивает работникам своевременную и в полном объеме выплату заработной платы. Совершенствует организационно-управленческую структуру, планирование и прогнозирование деятельности, формы и методы работы учреждения, осуществляет подбор кадров, их расстановку и использование в соответствии с квалификацией.
2.8. Организует и обеспечивает получение работниками организации дополнительного профессионального образования (повышение квалификации, профессиональная переподготовка) в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2.9. Принимает меры по обеспечению выполнения работниками учреждения своих должностных обязанностей.
2.10. Обеспечивает и контролирует выполнение правил внутреннего трудового распорядка, по охране труда и пожарной безопасности при эксплуатации приборов, оборудования и механизмов.
2.11. Представляет организацию в государственных, судебных, страховых и арбитражных органах, на международных мероприятиях, в государственных и общественных организациях по вопросам в сфере здравоохранения, защиты прав потребителей и санитарно-эпидемиологического благополучия населения, предварительно согласованным с вышестоящим органом, в ведении которого находится данная организация.
2.12. Представляет учреждение в отношениях с государственными органами, органами местного самоуправления, общественными и иными организациями.
2.13. Принимает участие в конференциях, семинарах, выставках. Обеспечивает проведение профилактических мероприятий по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

3. ПРАВА

Руководитель учреждения имеет право:
3.1. Требовать от работников учреждения неукоснительного выполнения всех своих указаний.
3.2. Требовать от Учредителя учреждения оказания содействия в исполнении своих обязанностей.
3.3. Знакомиться с проектами решений Учредителя, касающимися деятельности учреждения.
3.4. Вносить предложения Учредителю учреждения по вопросам своей деятельности.
3.5. Получать служебную информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Руководитель учреждения несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

5.1. Режим работы Руководителя учреждения определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в медицинском учреждении.